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Recruitment Process Outsourcing
基於邦芒自有的招聘流程管理系統，我們承接企業的全部或部分的招聘工作，包括職位發佈、簡歷篩選、面試安排、背景調查、薪資談判等各個環節。
深入瞭解企業的戰略目標、組織結構和崗位需 求。通過收集、整理和分析相關數據，準確描 繪出企業所需的人才素質、技能和經驗，爲後 續的招聘活動提供指導。
制定招聘宣傳材料，並將其發佈到各種適當的 渠道上，如招聘網站、社交媒體、行業協會等。 同時，利用專業網絡和資源廣泛尋找潛在的候 選人，並進行初步的篩選和溝通。
對收到的簡歷進行篩選和評估，挑選出符合職 位要求的候選人，並安排初步的面試。
邦芒具有規模優勢和專業經驗，能夠幫助企業降 低招聘成本，減少企業在招聘過程中的人力、物 力和時間成本，實現更高效的招聘流程。
邦芒具備豐富的招聘經驗和專業團隊，能夠迅速處 理招聘流程中的各個環節，從而提高招聘效率；還 能根據企業的需求和市場情況，提供定製化的招聘 解決方案。
邦芒在篩選簡歷、面試候選人等方面具有專業 性，能夠爲企業挑選到更匹配的候選人。
邦芒人力